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为提高人力资源从业人员的职业技能素质，5月20日，集团公司开展“陆港工匠杯”人力资源职业技能大赛预赛活动。

此次活动吸引9家子公司的人力资源从业人员参赛，各参赛队员热情高涨，积极利用工作业余时间进行备战。预赛以线下笔试考试的形式，重点考察了参赛选手的人力资源专业理论知识及日常HR实操案例解决能力，充分展现出集团人力资源群体的专业素养。

本次预赛活动的成功举办，一方面巩固了集团从业人员的专业知识，另一方面促进了同岗位之间的相互竞争和交流，在公司中形成了爱岗敬业、比拼赶超的良好氛围，也达到通过比赛锻炼队伍、提升员工素质的既定目标。