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11月6日上午，集团公司召开2021年1-9月重点工作目标考核和1-10月经营业绩考核完成情况及排名情况调度会，对各考核目标完成存在差距的业务板块进行全面摸底分析、精准画像，为集团经营发展理思路、谋举措、鼓干劲。

会上，集团公司党委委员、纪委书记吴传东对1-9月重点工作目标考核和1-10月经营业绩考核完成情况及排名情况进行了通报，各部室、子公司围绕考核任务逐项剖析未完成原因并总结汇报下一步推进措施，集团领导班子成员对各自分管企业的经营管理工作进行点评并提出要求。

集团党委书记、董事长燕群利对各部门、子公司承担的考核任务和完成较突出的工作给予了充分肯定。同时，他提出要不断增强工作主动性，找准失分原因，拿出解决问题的对策与路径，逐条逐项落实，确保考核项目多得分、不失分。要以考核为导向，层层传导压力，多元渠道创新发力，合理合法合规抓落实，同步提早谋划明年工作，为推进下步各项考核项目圆满完成和明年目标实现打下良好基础。